Kosztolánczy Gábor
Szolgáltatások
Személyes és magánéleti témák
Életünk során számtalan céllal, kihívással, dilemmával, nehéz helyzettel vagy érthetetlen jelenséggel találjuk magunkat szemben. Vannak helyzetek, amiket könnyedén megoldunk, és akadnak olyanok is, amikre meglévő rutinjaink valamiért nem hozzák meg a kívánt eredményt. Előfordulhat az is, hogy valami egyszerűen nem, vagy nem elég jó, de ennek oka és megoldása nem mutatja meg magát segítség nélkül.
Személyes témájával kapcsolatban várom egy ingyenes előkészítő beszélgetésre, mely során kölcsönös szimpátia esetén a jelenségtől függően megbeszéljük, hogy egyéni coaching, szupervízió, PCM konzultáció, vagy gestalt terápia útján induljunk az önazonos megoldás megtalálása felé.
Ez a lelki gazdagság segít coachként, szupervízorként, fejlesztőként vagy trénerként ügyfelemre hangolódni, és mellette haladni gondolataival, érzéseivel, céljaival vagy dilemmáival az önazonos megoldás megtalálásában.
Vezetői és munkahelyi témák
Vezetőként számtalanszor tapasztaljuk meg a felelősség terhét, saját hatásunk erejét, a döntések magányát, vagy találhatjuk magunkat szemben új kihívással, amire még nincs megoldásunk. Akadhat olyan cél, ami roppant vonzó ugyan, de az oda vezető út még nem elég tiszta ahhoz, hogy azon el lehessen indulni. Ugyancsak teher lehet beosztottként megtartani önazonosságunkat egy kihívásokkal teli, vagy változó munkahelyi környezetben. Ilyen, és ehhez hasonló témákkal kapcsolatban várom egy ingyenes előkészítő beszélgetésre, mely során kölcsönös szimpátia esetén egyeztetjük, hogy milyen keretek mentén induljunk el célja elérése felé.
Segítő kollegákkal örömmel dolgozom szupervíziós vagy mentoring keretek között is. Az ICF-nél regisztrált mentor coach vagyok, így konzultációinkat elfogadja a szövetség a coach minősítései megszerzéséhez.
Csapatfejlesztés
Megfelelő összhang hiányában a legkiválóbb szakemberekből álló közösség hatékonysága sem lesz kimagasló, a közös teljesítményt meghatározza az egymás közti kommunikáció, egymás megértése, és a közös értékrend. Amennyiben beosztottjaival, munkatársaival közösen szeretné csapata hatékonyságát, illetve együttműködési minőségét fejleszteni, várom jelentkezését.
Az előkészítő egyeztetés alapján javaslatot teszek team coaching, csoportos szupervízió vagy PCM tréning valamelyikére, amelyet legalkalmasabbnak tartok az adott jelenség orvosolására. Ezt követően folyamatos konzultáció mellett haladunk a fejlesztési folyamatban a csapat elakadásainak feldolgozásával egymás jobb megértése, az esetleges félreértések vagy hiedelmek feloldása és a közös cél melletti elköteleződés érdekében.
Szervezetfejlesztés
Egy nagyobb szervezetben a közvetlen egymással dolgozó csapatok belső együttműködésén túl a teljesítményre jelentős hatással van a szervezet egészének strukturáltsága, információáramlása, hiedelmei, értékrendje, és egyéb sajátosságai, melyeket a felsővezetés rendszerint nem tud torzításmentesen érzékelni. Amennyiben munkaszervezete részét vagy egészét érintő kihívást, információ hiányt, hatékonysági problémát szeretne orvosolni, vagy bármely más okból átalakítási szándékához külső szakértőt szeretne bevonni, keressen bizalommal.
Több mint 20 évnyi felsővezetői munkám alatt iparág, méret, felépítés vagy működési mód szerint rengeteg különféle szervezettel találkoztam, melyek mindegyike magában hordoz megannyi értéket, és fejlődési potenciált. Az elakadásokra és megoldásokra fókuszáló rendszerszemléletű gondolkodásom, és a számtalan élethelyzetben szerzett tapasztalatom segítségével rendszerint hamar rálátok a legérdemibb kérdésekre, melyhez az adott témában legjártasabb szakember kollegáim közül kérek fel fejlesztői csapattagokat.
Az előzetes egyeztetés alapján javaslok Önnek alkalmas módszertant és olyan szakértői teamet, akikkel belekezdhetünk a részletek feltárásába, a szükséges információk összegyűjtésében, szükség szerint hálózatkutatásba vagy szervezeti diagnózisba, majd a kialakított diagnózissal kapcsolatos döntéselőkészítő egyeztetésekbe.
A közösen kialakított cselekvési terv megvalósításában szintén támogatni tudjuk workshopok, egyéni vagy team coaching, illetve szupervízió segítségével.